https://www.dasdogenler.com/
top of page

            

ثقافة عمل الشركة

 

يمكننا القول أن ثقافة العمل في Daşdögenler هي دستور شركتنا الذي يشكل ماضينا وحاضرنا ومستقبلنا. نظرًا لأن كل عنصر أدناه يمثل كل مجال لدينا ، فهو قاعدة لا غنى عنها واتجاه للوجود.

 

1. إن أهم معيار لوجودنا هو جودة العمل الذي نقوم به ، لذا فإن طريقة العمل ومواصلة العمل معنا هي أن يكون أداء عملك وجودة الأداء متماشية.

 

2. إن أفكار موظفينا ومطالبهم الابتكارية وابتكاراتهم قيمة للغاية وذات مغزى بالنسبة لنا ، لذلك نحن ندرك حقيقة أن علاقة العمل بين بعضنا البعض لا ينبغي أن تتجاوز صداقة العمل ، مع فهم يتسم بالاحترام والصدق ، موثوقة ، وتنفذ بوضوح خط علاقة الرئيس - المرؤوس مع موقف الشركة. (عاشق ، حب ، إلخ) هو معرفة أنه ضروري.

 

3. أي تطرف / تحزب ، إلخ. للأسف ، نقدم إنهاء عقود العمل في هذه الأمور ، حيث لا نجد أنه من المناسب وفقًا لرؤيتنا أن يكون لدينا وجهة نظر محددة وواضحة بيننا وبين موظفينا.

 

4. فيما يتعلق بالوظيفة ، نحن نقدم وظائف ذات نهج مفتوح ومستمر يقوم بتدريب المديرين الشباب الجدد على نهج تعلم-تعليم ، بما يتماشى مع المعايير التي حددناها في كل من قسم الأكاديمية لدينا وفي المجالات في القطاعات.

 

5. قمعي ، حكم رئيس ، مهاجمة المدير ، إلخ. نود أن نقول إنه ليس لدينا رؤية ، وأن كل زميل يمنح الحق في الوظيفة يعرف أنه سيأخذ مكانه في السلم الوظيفي ، فهو على الأقل مهم بالنسبة لنا كما هو ، لكننا سنفعل. اتخاذ الإجراءات اللازمة بين زملائنا الذين يعملون من خلال نشر الأداء القياسي على مدى فترة طويلة من الزمن ، وسوف نفترق بالتأكيد.

 

6. نتوقع منك حماية قيمنا خارج العمل من خلال توفير بيئة تدريب مهني مريحة ، ومريحة ، وفعالة للغاية ، وندوة مهنية.

 

7. نريد منك أن تعرف أن لدينا قرارات صعبة للغاية ولا رجعة فيها عندما نتجاوز لوائحنا التأديبية وأنظمة العمل ، ونأمل ألا تواجه هذه المواقف أبدًا.

 

9. من المدير الأعلى إلى أدنى موظف ، الشكاوى الفردية ، الإجراءات غير المنضبطة ، المعاملات غير القانونية ، إساءة استخدام أمن المعلومات ، إلخ خلال فترة العمل. عندما تكتشفه (يجب أن تكون قادرًا على إثبات ذلك) ، فسيكون ذلك كافيًا لإبلاغ العنوان به. سوف نشكرك بمكافأة صغيرة للمساعدة في تصحيح المشكلة الضرورية واتخاذ الإجراءات اللازمة من خلال الحفاظ على سرية رسائلك.

 

10. المفاهيم التي تجعلنا ما نحن عليه والتي تجعلنا موجودين ؛ الجودة والهيبة والمؤسسات والإنجازات والأهداف والصبر والنضال والمصداقية والإخلاص.

 

 

"الإيمان هو الإيمان بالغيب ، إذا كنت تؤمن بالغيب سترى ما لا يراه الآخرون".

 

أحمد شريف إزكورين

bottom of page